Snap CEO’su Evan Spiegel’in Çarşamba günü çalışanlara gönderdiği notta; şirketin küresel iş gücünün yaklaşık %16’sını işten çıkardığı ve bu durumun yaklaşık 1.000 tam zamanlı çalışanı etkilediği belirtildi. Şirket, bu kesintilerin nedeni olarak YZ alanındaki ilerlemeleri gösterdi.
Evan Spiegel, bir SEC bildirimiyle kamuoyuna açıklanan notta, “Bu değişiklikler Snap’in uzun vadeli potansiyelini gerçekleştirmek için gerekli olsa da yapay zekadaki hızlı ilerlemelerin ekiplerimizin tekrarlayan işleri azaltmasına, hızı artırmasına ve topluluğumuzu, ortaklarımızı ve reklamverenlerimizi daha iyi desteklemesine olanak tanıdığına inanıyoruz,” ifadelerini kullandı. Spiegel ayrıca, “Küçük ekiplerin YZ araçlarını kullanarak Snapchat+, geliştirilmiş reklam platformu performansı ve Snap Lite altyapısındaki verimlilik iyileştirmeleri dahil olmak üzere birçok önemli girişimde anlamlı ilerleme kaydettiğine şimdiden tanık olduk.” şeklinde konuştu.
Spiegel, şirketin ayrıca 300’den fazla açık pozisyonu kapattığını yazdı. Snap, Aralık 2025 itibariyle yaklaşık 5.261 tam zamanlı çalışana sahipti.
Şirket, bu kesintilerin 2026’nın ikinci yarısına kadar yıllık maliyet tabanını 500 milyon dolardan fazla azaltacağını ve “net gelir kârlılığına giden daha net bir yol oluşturulmasına” yardımcı olacağını belirtiyor.
Şirket yatırımcılara yaptığı bir sunumda, “Snap zorlu bir sınavdan geçiyor; devasa kaynaklara sahip devler ile hızlı hareket eden çevik girişimler arasında sıkışmış durumda. Bu anın gerekliliklerini karşılamak için kârlı büyümeye yöneliyoruz.” ifadelerine yer verdi.
ABD’de çalışan personeller, dört aylık kıdem tazminatı, sağlık sigortası kapsamı, hisse hak edişi ve iş bulma sürecine yönelik destek sağlanacak.
Böylelikle şirket, Meta, Oracle ve Amazon dahil olmak üzere bu yıl önemli kesintiler yapan teknoloji şirketlerinin oluşturduğu ve giderek büyüyen listeye eklendi.
Kaynak: https://techcrunch.com/2026/04/15/snap-is-cutting-1000-jobs-16-of-its-workforce/
